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Wie Sie auf der Erfolgsspur bleiben!

Hans Maier | 25. Mai 2010

Erfolg geschieht nicht von alleine!

Erfolg ist in den meisten Fällen harte Arbeit und bedarf einer hohen Motivation, um ihn zu erreichen. Im Top-Management, Vertrieb und auf den verschiedenen Führungsebenen lauten die entscheidenden Fragen für Sie:

Was will ich erreichen? (meine Ziele)

Wie erreiche ich meine Ziele?

Jedes Handeln bekommt erst dann einen Sinn, wenn es ein klares Ziel verfolgt. Wer an Weltmeisterschaften oder Olympischen Spielen teilnimmt, in der Formel 1 einen Rennwagen fährt, wird die Härte und die Herausforderung des Trainings nicht als Schikane, sondern als seine Chance empfinden. Die Chance, gezielt an sich zu arbeiten und über sich selbst hinauszuwachsen.

Das gleiche sportliche Leistungsprinzip gilt auch, wenn ein Geschäft oder Vertrag nicht zum Abschluss kommt. Wenn viel Einsatz bei der Vorbereitung für den entscheidenden Moment dahinter stand aber das Ziel nicht erreicht wurde, kann Frustpotenzial entstehen. Aber daraus lernen wir: Was kann ich in Zukunft anders machen?  Viele Menschen geben viel zu früh auf, weil sie sich zu 95% in einer Bittstellerrolle sehen. Ändern Sie Ihre Einstellung und streben Sie wie ein Leistungssportler nach dem Optimum, das sie für sich erreichen können.

Führung heißt auch, andere zu Taten zu bewegen. Als Manager/Führungskraft wollen wir unsere Mitarbeiter und Kunden für unsere Produkte und Dienstleistungen, für unser Unternehmen und für uns selbst als "Leader" gewinnen. Als Führungskraft wollen und müssen wir Mitarbeiter von uns und der Erreichung der Unternehmensziele überzeugen.

Überzeugung und Motivation sind die wichtigsten Treiber für Ihren Erfolg. Sie haben klare Ziele und Persönlichkeit. Top-Leute arbeiten unablässig an sich selbst und lassen sich an Ergebnissen messen. Sie sind bereit, sich den Herausforderungen ihrer Berufung zu stellen, ihre Persönlichkeit zu stärken, ihre Methoden und Strategien auf dem Weg zum Erfolg stets zu optimieren oder ihre Qualifikation als Führungskraft zu verbessern.

„Erfolg besteht darin, dass man genau die Fähigkeiten hat, die im Moment gefragt sind.“
(Henry Ford)

Ihr Hans Maier

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Kategorien
Management
Tags
Erfolg, Erfolgsspur, Henry Ford, Leader, Manager
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